信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師當(dāng)天每日一練地址:http://m.pokkc.com/exam/ExamDay.aspx
往期信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練匯總:http://m.pokkc.com/class27-1-1.aspx
信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練(2015-7-11)在線測(cè)試:http://m.pokkc.com/exam/ExamDay.aspx?day=2015-7-11
信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師每日一練(2015-7-11)內(nèi)容
第1題: 每次項(xiàng)目經(jīng)理會(huì)見其所負(fù)責(zé)的贊助商,贊助商都強(qiáng)調(diào)對(duì)該項(xiàng)目進(jìn)行成本控制的重要性,她總是詢問有關(guān)成本績(jī)效的情況,如哪些預(yù)算實(shí)現(xiàn)了,哪些預(yù)算沒有時(shí)間,為了回答她的問題,項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該提供( )。.
A.成本績(jī)效報(bào)告
B.績(jī)效衡量圖表
C.資源生產(chǎn)力分析
D.趨勢(shì)分析統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)
項(xiàng)目范圍是否完成和產(chǎn)品范圍是否完成分別以( )作為衡量標(biāo)準(zhǔn)。
A. 項(xiàng)目管理計(jì)劃,產(chǎn)品需求
B. 范圍說明書,WBS
C. 范圍基線,范圍定義
D. 合同,工作說明書
某電影公司計(jì)劃使用IT系統(tǒng)把全國(guó)各地抗擊洪水的感人事跡做成一個(gè)有史以來最好的數(shù)字格式紀(jì)錄片,項(xiàng)目承建方允許項(xiàng)目經(jīng)理使用任何需要的資源,但是項(xiàng)目經(jīng)理提出的能勝任此任務(wù)的最佳人選卻正在執(zhí)行另一個(gè)項(xiàng)目。敘述( )是正確的。
A.該項(xiàng)目最主要的約束是范圍
B.該項(xiàng)目最主要的約束是資源
C.該項(xiàng)目最主要的約束是進(jìn)度
D.該項(xiàng)目最主要的約束是質(zhì)量
在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析過程中,靈敏度分析、建模和仿真通常用于( )。
A、定性風(fēng)險(xiǎn)分析
B、定量風(fēng)險(xiǎn)分析
C、總體風(fēng)險(xiǎn)分析
D、具體風(fēng)險(xiǎn)分析
以下( )是SOA概念的一種實(shí)現(xiàn)。
A. DCOM
B. J2EE
C. Web service
D. WWW
在( )中,項(xiàng)目經(jīng)理權(quán)限最大。
A.職能型組織
B.弱矩陣型組織
C.強(qiáng)矩陣型組織
D.項(xiàng)目型組織
某系統(tǒng)集成企業(yè)成立于2010 年6 月,注冊(cè)資金200 萬元人民幣,截止2012 年 8 月有5 項(xiàng)軟件進(jìn)行了著作權(quán)登記,但均未進(jìn)行軟件產(chǎn)品登記,該企業(yè)于2012 年9 月1 日向資質(zhì)評(píng)審機(jī)構(gòu)提出計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成三級(jí)企業(yè)資質(zhì)的申請(qǐng),根據(jù)《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)等級(jí)評(píng)定條件(2012 年修定版)》,下面說法正確的是( )。
A. 該企業(yè)已達(dá)到三級(jí)的評(píng)定條件
B. 該企業(yè)成立時(shí)間不符合三級(jí)資質(zhì)的要求
C. 該企業(yè)因未取得軟件產(chǎn)品登記而不符合三級(jí)資質(zhì)要求
D. 該企業(yè)的注冊(cè)資金不符合三級(jí)資質(zhì)要求
信息安全保障系統(tǒng)可以用一個(gè)宏觀的三維空間來表示,第一維是OSI網(wǎng)絡(luò)參考模型,第二維是安全機(jī)制,第三維是安全服務(wù),該安全空間的五個(gè)要素分別是()
A、應(yīng)用層、傳輸層、網(wǎng)絡(luò)層、數(shù)據(jù)鏈路層和物理層
B、基礎(chǔ)設(shè)施安全、平臺(tái)安全、數(shù)據(jù)安全、通信安全和應(yīng)用安全
C、對(duì)等實(shí)體服務(wù)、訪問控制服務(wù)、數(shù)據(jù)保密服務(wù)、數(shù)據(jù)完整性服務(wù)和物理安全服務(wù)
D、認(rèn)證、權(quán)限、完整、加密和不可否認(rèn)
關(guān)于大型項(xiàng)目人力資源管理的敘述中,()是正確的
A、子項(xiàng)目人力資源管理的工作步驟中包括通過招聘增補(bǔ)員工
B、員工的業(yè)務(wù)提高和發(fā)展不由各子項(xiàng)目負(fù)責(zé)
C、大型項(xiàng)目人力資源具有被動(dòng)性的特點(diǎn)
D、各個(gè)子項(xiàng)目確保優(yōu)秀人才不外流到其他子項(xiàng)目
When multiple routers are used in interconnected networks,the routers exchange information about()using a dynamic routing protocol
A、destination addresses
B、IP addresses
C、work addresses
D、router addresses
溫馨提示:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考,如有異議,請(qǐng)以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!
信管網(wǎng)致力于為廣大信管從業(yè)人員、愛好者、大學(xué)生提供專業(yè)、高質(zhì)量的課程和服務(wù),解決其考試證書、技能提升和就業(yè)的需求。
信管網(wǎng)軟考課程由信管網(wǎng)依托10年專業(yè)軟考教研傾力打造,官方教材參編作者和資深講師坐鎮(zhèn),通過深研歷年考試出題規(guī)律與考試大綱,深挖核心知識(shí)與高頻考點(diǎn),為學(xué)員考試保駕護(hù)航。面授、直播&錄播,多種班型靈活學(xué)習(xí),滿足不同學(xué)員考證需求,降低課程學(xué)習(xí)難度,使學(xué)習(xí)效果事半功倍。
發(fā)表評(píng)論 查看完整評(píng)論 | |